教育部、財政部日前聯(lián)合印發(fā)通知，啟動2023年義務(wù)教育階段中央“特崗計劃”招聘工作。今年，全國計劃招聘5.23萬名特崗教師，為中西部省份補充緊缺薄弱學科教師。

　　今年的中央“特崗計劃”面向陜西省、青海省、甘肅省等中西部省份實施，重點向原“三區(qū)三州”、國家鄉(xiāng)村振興重點幫扶縣、少數(shù)民族等地區(qū)傾斜，為鄉(xiāng)村學校補充特崗教師，招聘道德與法治、體育與健康、外語、科學、勞動、藝術(shù)、信息科技、心理健康、特殊教育等緊缺薄弱學科教師。

　　通知明確，特崗教師應具有相應的教師資格證書，符合《中華人民共和國教師法》《教師資格條例》等法律法規(guī)規(guī)定的普通話水平、身體條件和心理條件，無刑事犯罪記錄和其他不得聘用的違法記錄。邊遠艱苦地區(qū)和急需緊缺專業(yè)的特崗教師招聘，可以結(jié)合實際情況適當降低開考比例，或不設(shè)開考比例，采取面試、直接考察的方式公開招聘，劃定成績合格線。特別邊遠艱苦、教師流失較嚴重地區(qū)的特崗教師招聘可向本地生源傾斜。

　　為引導和鼓勵高校畢業(yè)生到鄉(xiāng)村學校任教，通知要求各地做好特崗教師待遇保障，確保特崗教師工資按時足額發(fā)放，按規(guī)定參加社會保險，保證三年服務(wù)期滿、考核合格且愿意留任的特崗教師及時入編并落實工作崗位；系統(tǒng)開展特崗教師培訓工作，加強崗前培訓，強化師德師風教育；做好特崗教師信息管理，深入挖掘和廣泛宣傳特崗教師中的優(yōu)秀典型，對優(yōu)秀特崗教師以適當形式予以表彰獎勵。（北京日報實習記者 何蕊）

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